JAKARTA, 24 JULI 2025 – Bukan hanya mengejar provit dan kesetaraan teknologi, tapi kerja sama tim yang sehat dan budaya sehat dalam bekerja, membuat Indosat Ooredoo Hutchison (Indosat atau IOH) meraih perghargaan bergengsi dari lembaga independen Great Place To Work Institute.
Tidak tanggung tanggung, hasil budaya kerja sehat di IOH meraih Best Workplace 2025 kategori Large Enterprise, sekaligus sertifikasi “Great Place To Work 2025”. Dalam siaran pers yang diterima MANADONES, apresiasi ini dijelaskan oleh sebut Director and Chief Human Resource Officer IOH, Irsyad Sahroni adalah apresiasi yang kuat, atas keterbukaan komunikasi antara karyawan dan pimpinan, serta inisiatif berbasis AI yang mempersingkat bisnis proses sehingga karyawan bisa fokus pada pengembangan diri, menjadi elemen penting dalam membentuk pengalaman kerja yang bermakna.
Dia menyebut, kekuatan budaya perusahaan ini tercermin dari hasil survei Great Place to Work, di mana 95% karyawan merasa bahwa Indosat adalah tempat bekerja terbaik, melampaui rata-rata perusahaan global yang index kepercayaannya ada di angka 59%. “Keberhasilan meraih sertifikat Great Place To Work dan memenangkan Best Workplace 2025, merupakan refleksi atas dedikasi dan kepercayaan karyawan terhadap budaya kerja yang terus kami bangun. Kami berkomitmen menciptakan lingkungan kerja yang mendukung produktivitas, dengan mendorong pemanfaatan teknologi sebagai akselerator inovasi,” jelasnya.
Diungkap juga, salah satu aspek yang sangat diapresiasi oleh karyawan adalah kesejahteraan profesional, di mana perusahaan secara signifikan berinvestasi dalam program pengembangan kelas dunia, pembelajaran daring mandiri, bahkan peluang membangun karir di perusahaan-perusahaan Ooredoo Group lain di luar Indonesia. “Penghargaan ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus menghadirkan budaya kerja modern yang selaras dengan nilai kemanusiaan. Kami percaya bahwa lingkungan kerja yang sehat akan memperkuat semangat karyawan dalam mendukung kinerja perusahaan,” tutup Irsyad. (gracey wakary)
